Title:Aspectos esenciales del liderazgo: Cómo dirigir la innovación
PMI Product ID:00101451700
PDU Category:CategoryA
PMP® PDUs:1
PgMP® PDUs:1
Price:$65.00
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Detailed Description:Este curso requiere ya sea la versión de Adobe Flash Player 7, 8 y 10.1 de pre-lanzamiento para correr. Los usuarios con versiones 9 y 10.0 no serán capaces de funcionar con el curso.

Haga clic aquí para aprender más sobre Adobe Flash Player 10.1 y descargar el pre-lanzamiento. Desplácese hasta la parte inferior de la página y siga los pasos uno y dos en "Inicio" para desinstalar la versión de Adobe Flash Player e instalar el pre-lanzamiento de 10,1. Los usuarios de Windows, descargue Active-X para Windows (EXE, 2,5 MB). Si usted tiene alguna pregunta, por favor póngase en contacto con Professional.Development@ pmi.org.
Delivery Method:E-Learning (Self-Paced)
Duration:1 Hour
Course Objectives:Reseña: La creatividad y la innovación son componentes esenciales para casi todas las organizaciones. Pero la innovación no sólo se relaciona con nuevos inventos, productos o diseños reciclados. También implica avanzar progresivamente en la forma en que se hacen las cosas. Una habilidad importante que cualquier líder debe dominar es saber cómo construir y mantener una cultura de innovación. El impulso por innovar puede nacer de la gerencia de la organización o de las personas involucradas en la producción diaria. La creación de una cultura de innovación es responsabilidad de los líderes y empleados en todas las jerarquías organizacionales. Este curso le ayudará a entender qué es una cultura de innovación y cuáles son las cualidades que un líder debe tener para impulsar la innovación de la mejor forma. También le ofrece técnicas prácticas para cultivar y liderar la innovación.

Objetivos del curso: Una cultura de innovación comercial - Clasifique ejemplos de preguntas que se puedan utilizar para evaluar las características de una cultura de innovación comercial Características y acciones de un líder en innovación - Asociar las características de un líder en innovación con las acciones que reflejan estas características. Construir una cultura innovadora - Evaluar la cultura de innovación de una organización y planificar las acciones de liderazgo para fortalecer la cultura en una situación particular. - Reconocer las acciones que podrían atraer y educar innovadores.

Appropriate Audience:Supervisores, gerentes, directores y personas que deseen desarrollar sus habilidades de liderazgo

Technical Requirements:Navegador: Microsoft Internet Explorer 6 y versiones posteriores, Firefox 2.x Conexión a Internet: Modem 56 KB como mínimo, 128 KB recomendada Memoria: 256 MB mínimo, 512 MB recomendados Sistema operativo: Windows 2000 / XP Plug-in: Macromedia Flash 7.0 plug-in Procesador: Pentium II 300 mínimo, se recomienda Pentium III Altavoces: altavoces o auriculares multimedia
Course Level:Intermediate
  
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